Aquí no pedimos CV. Aquí demuestras lo que sabes
Sistema de Admisión por Evidencia de Competencias (SAEC)
Las empresas no necesitan currículums estáticos; necesitan ingenieros y gerentes que ya hayan resuelto los problemas operativos que enfrentan hoy. El sistema SAEC invierte la carga de la prueba.
"Acepto que mis datos sean procesados bajo el protocolo de confidencialidad de diagnosticoproyectos.com.
Garantiza el Valor del Talento: Evaluación y Certificación Objetiva de Competencias
¿Eres Profesional o Candidato?
No Dejes Que Tu Experiencia Se Quede en el Aire Somete tu perfil a nuestro Sistema de Admisión por Evidencia de Competencias (SAEC) y obtenga la validación técnica necesaria para blindar tu futuro profesional..
¿Buscas Evaluar Talento para tu Empresa?
Valide el potencial real de sus candidatos a través de nuestro Protocolo de Evaluación SAEC y obtenga el respaldo técnico indispensable para el éxito de su organización.
"Sistema de Admisión por Evidencia de Competencias (SAEC)".
Estrategias, Frameworks y Requerimientos
Estrategias Operativas y de Selección
Evaluación Basada en Evidencia Directa
Sustitución de la revisión tradicional de currículums por pruebas prácticas, resolución de casos de estudio reales y demostración directa de competencias técnicas.
Trazabilidad y Transparencia del Proceso
Implementación de rúbricas estandarizadas para que cada decisión de admisión o rechazo esté respaldada por datos cuantitativos y cualitativos verificables.
Reducción de Sesgos en Selección
Enfoque ciego a variables sociodemográficas (edad, origen, titulaciones no relevantes) para centrar la decisión únicamente en el desempeño técnico demostrado.
Rutas de Evaluación Flexibles
Adaptación de los flujos de evaluación según la complejidad del perfil requerido (técnico operacional, especialista o nivel directivo/supervisorio).
Framework de Competencias por Niveles (Domain & Skill Matrix):
Matriz que mapea el nivel de dominio requerido (Básico, Intermedio, Avanzado, Experto) por cada competencia técnica crítica.
Metodología STAR / BARS (Behaviorally Anchored Rating Scales):
Escalas de calificación ancladas a comportamientos y ejecuciones específicas para evaluar la resolución de problemas en escenarios controlados.
NUESTRA PROPUESTA DE VALOR TECNOLÓGICA
Ciclo de Verificación en 4 Capas
mM
01
Evaluación Teórica/Conceptual: Validación de fundamentos esenciales.
02
Prueba Práctica Simulada: Ejecución técnica en entorno controlado o estudio de caso.
03
Entrevista Técnica estructurada: Validación de criterio profesional y toma de decisiones.
04
Framework de Analítica e Indicadores: Métricas de rendimiento como Time-to-Hire, tasa de efectividad en admisión y nivel de ajuste candidato-perfil (Skills Fit Index).
Protocolo de Admisión de Proyectos
Realizamos una pre-evaluación de los datos suministrados
Por favor, complete el siguiente perfil técnico para determinar si su propuesta califica para nuestro modelo de análisis de viabilidad.
El Equipo
Dra. Yamila Aurora Gascón Mujica
Consultor Senior Estratégico
Prof. Gandi Yordi Yordi.
¿Por qué confiar en nosotros?
EXPERIENCIA Y SOLIDEZ EN LA EVALUACIÓN DE PROYECTOS
1.
Experiencia Estratégica
Combinamos años de trayectoria académica y profesional con las herramientas tecnológicas más modernas (IA y Business Intelligence) para ofrecer una visión 360° de tu modelo de negocio.(46 proyectos evaluados).
2.
Enfoque en Pymes
Entendemos los desafíos específicos de los pequeños y medianos empresarios. No entregamos datos genéricos, entregamos soluciones adaptadas a tu realidad.(+ de 10 Sectores Atendidos).
3.
Compromiso con la Precisión
Nuestro diagnóstico es la base sobre la cual se construyen empresas sostenibles y rentables. (Clientes Satisfechos).
Agende su Auditoría de Viabilidad Personalizada
No deje los resultados de su diagnóstico al azar. En esta sesión privada, validaremos técnicamente su Índice de Viabilidad y definiremos la hoja de ruta para neutralizar los riesgos detectados en su CV .
Descargar guía Anexo cv-saec
Descarga la Guía Completa y Modelo del Anexo CV – SAEC Accede al marco de referencia oficial para la presentación de evidencias de competencias. Descarga el documento en PDF y conoce los criterios técnicos, estructuras de entrega y requerimientos para la validación de tu perfil.
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